[CITYLAND] GIÁM ĐỐC SÀN

A.  Mô tả vị trí:

Theo đuổi tầm nhìn dài hạn trở thành một thương hiệu bất động sản hàng đầu Việt Nam, sau 20 năm hình thành và phát triển CityLand ngày nay đã trở thành CityLand Group – Tập đoàn đa ngành hoạt động mở rộng nhiều lĩnh vực mới từ Bất động sản, nhà hàng, khách sạn, nghỉ dưỡng, y tế, giáo dục, thiết kế kiến trúc nội thất, xây dựng, phát triển cơ sở hạ tầng … Đồng hành cùng những đối tác uy tín, chuyên gia hàng đầu thế giới, chúng tôi đang từng bước mở rộng và phát triển các hoạt động ở phạm vi trong nước và quốc tế.

Do vậy, chúng tôi mong muốn tìm kiếm những quản lý cấp cao, chuyên gia, nhân sự tài năng cùng đồng hành với tầm nhìn và định hướng phát triển trong tương lai.

Giám đốc Sàn là người chịu trách nhiệm chính trong việc thúc đẩy doanh số và hỗ trợ bán hàng. Là người tạo cầu nối quan trọng giữa Ban lãnh đạo Công ty và các thành viên trực tiếp bán hàng nhằm thực thi các chiến lược, giải pháp kinh doanh trong ngắn và trung hạn.

B. Chi tiết tuyển dụng:

I. Nhiệm vụ chính 

– Tổ chức nghiên cứu thị trường, khách hàng, đối tác, đối thủ; đề xuất chiến lược sản phẩm, chính sách bán hàng phù hợp.

– Tham gia xây dựng kế hoạch, chính sách bán hàng/cho thuê phù hợp với mục tiêu định hướng phát triển của Công ty theo từng giai đoạn.

– Lập kế hoạch tìm kiếm, mở rộng thị trường và khai thác khách hàng tiềm năng 

– Phân tích, đánh giá nhu cầu của khách hàng về sản phẩm và dịch vụ

– Triển khai các hoạt động marketing, xúc tiến bán hàng cho các dự án, sản phẩm, dịch vụ của Tập đoàn.

– Trực tiếp triển khai các chương trình kinh doanh, bán hàng, các chương trình hội nghị và các hoạt động phát triển nguồn khách hàng. 

– Phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc theo dõi, đàm phán, tổ chức ký kết hợp đồng.

– Đào tạo nhân viên xây dựng mối quan hệ với khách hàng, đại lý.

– Triển khai công tác thu hồi công nợ, chăm sóc khách hàng đảm bảo dịch vụ khách hàng xuất sắc.

– Thực hiện các yêu cầu khác theo chỉ đạo của cấp trên.

II. Yêu cầu

– Giới tính: Nam/Nữ

– Trình độ học vấn: Tốt ngiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành chuyên ngành quản trị kinh doanh, tài chính, kinh tế và các chuyên ngành có liên quan.

– Kinh nghiệm làm việc: có ít nhất 05 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực bất động sản, xây dựng tại các đơn vị chủ đầu tư Bất động sản quy mô lớn; hiểu sâu về thị trường, có thể tư vấn, đề xuất sản phẩm, có mạng lưới đối tác khách hàng lớn, giới thiệu được đối tác/ nhà đầu tư cho Công ty.

– Sử dụng giao tiếp tốt tiếng Anh 

– Kỹ năng phát triển quan hệ, mạng lưới đối tác, khách hàng chiến lược, kỹ năng đàm phán, thuyết phục tốt.

– Ngoại hình ưa nhìn, tác phong chuyên nghiệp, tự tin, giao tiếp ứng xử tốt.

– Chấp nhận đi công tác hoặc đi xa khi cần thiết.